雇主品牌研究——基于电子信息行业的实证研究

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【作者】方卫平
【学位年度】2006
【学位授予单位】复旦大学
【导师姓名】李元旭
【关键词】雇主品牌电子信息行业人力资源管理
【摘要】 “知识经济”与全球化的趋势引起专业人才的相对匮乏。作为吸引专业人才的有效方法，“雇主品牌管理”日益成为全球管理实务界关注的新领域。但是这方面的理论研究已经严重落后于管理实践，多数研究不仅停留在定性分析阶段，而且存在概念上的混乱。实践呼唤理论，为此，本文以中国电子信息技术劳动力子市场为研究对象，旨在通过定性概念模型的创建来澄清雇主品牌与雇主品牌管理的概念，并结合实证研究，进一步阐明“什么是好的雇主品牌”。本文首先创造了两个概念模型来区分和解释“什么是雇主品牌、雇主品牌管理”；其次，以品...
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【文献类型】学位论文